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Le caractère « raisonnable » de la durée d’une période d’essai s’apprécie in concreto

Dans un Arrêt rendu le 7 juillet 2021, la Chambre sociale de la Cour de cassation s’est prononcée sur la licéité d’une période d’essai d’une durée de 6 mois, concluant qu’il convient d’en apprécier le caractère raisonnable au cas par cas.

Catégorie

Droit du Travail

Écrit par Karine Payen , le 22 Juillet 2021